自驻村以来，新墩村驻村工作队锚定巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接总目标，坚守“吃住在村、在岗在位”工作准则，以“五抓五促”为实践抓手，全方位激活乡村发展动能，推动新墩村实现美丽蜕变。

　　抓党建强根基，促堡垒提质增效。以基层党组织标准化建设为抓手，严格落实“三会一课”“一事一议”等制度，通过第一书记带头讲党课、常态化开展党员培训，持续提升村“两委”班子综合素质。创新实施村级干部“青蓝工程”，优化结对帮扶培养机制，推动村级干部实现政治、思想、能力“三达标”，打造出一支思想政治硬、道德品行优、带富能力强、协调能力佳的骨干队伍。充分发挥村务监督委员会职能，严格执行财务及事务公开公示制度，以制度规范村级工作流程，切实保障村民合法权益，为乡村振兴筑牢组织保障。

　　抓产业谋发展，促集体经济壮大。立足村情实际，精准谋划产业项目：依托村股份经济合作社购置挖机对外租赁，年增集体经济收入4万—5万元；由合作社承接村级工程项目，打破产业结构单一瓶颈，探索出农业产业发展新路径。借助帮扶单位资源优势，通过消费帮扶拓宽农产品销售渠道，累计实现农产品销售额10.692万元。积极引导村民探索农产品深加工与品牌建设，着力提升农产品附加值和市场竞争力，推动村集体经济稳步增长、村民收入持续提升，绘就产业兴旺新画卷。

　　抓民生办实事，促乡村宜居宜业。聚焦群众急难愁盼，精准落实帮扶措施：每逢重大节日，联动帮扶单位为困难群众送去米、油及慰问金；推动成立“救急难”互助社，争取中储粮芜湖公司捐赠资金1.6万元，有效化解群众突发困难；芜湖市交通能源投资集团雷锋车队公益组织，搭建长期爱心助学平台，为村内困难学生提供学业资助、通过定期走访、学习辅导、谈心交流等多种形式互动，切实解决困难学生求学路上的后顾之忧。全力推进美丽宜居村庄建设，圩家、三汪等4个自然村1.0版本宜居村庄、新屋东等2个自然村3.0版本宜居村庄及吴戴中心村美丽乡村建设均已通过验收。重点开展村内垃圾清理、河道沟渠疏通等环境整治行动，争取无为市城管局政策帮扶资金3万元、中储粮芜湖公司建设资金2.4万元，村容村貌显著改善，村民生活质量持续提升。

　　抓走访听民意，促乡村和谐稳定。建立长效走访调研机制，驻村工作队沉下身子与村民打成一片，精准收集群众需求、解决实际问题。双联系单位每季度实地调研，与工作队、村“两委”共商发展对策，凝聚乡村发展合力。创新开展“驻村夜话”主题活动，组织村干部、村民围坐交流，倾听心声、收集建议，既搭建了信息交流平台，更架起了情感沟通桥梁，让村民切实感受到“村里发展有我”的归属感与幸福感，营造出干群同心、和谐共治的良好氛围。

　　抓文明树新风，促治理水平提升。全力推进新风堂、村史馆建设，健全红白理事会制度，通过村干部分片联村包组、志愿者服务队入户宣传等方式，广泛倡导“移风易俗、文明办红白事”。村史馆通过展示本地名人传记、乡土文化，传承优秀传统文化，增强村民归属感与认同感。成功争取中储粮芜湖公司5.8万元资金支持，建成新墩村新时代文明实践站并通过验收，推动乡风文明与乡村治理水平同步提升。（唐欢）